5月2日，南京大學黨委副書記、組織部部長楊忠帶南京大學教授、副教授、博士、碩士共20余人來遠東調研訪問，集團董事局主席蔣錫培、席行政官羅時龍、人力資源高級總監張艷寶等公司導陪同。

    羅時龍、張艷寶先陪同客人參觀了遠東復合技術有限公司的復合導線生產車間、江蘇新遠東電纜有限公司交聯廠及行政樓文體中心，向客人介紹了遠東先進的技術設備、產品及制造工藝、JRLX/T碳纖維復合芯導線的特勢及市場應用情況、遠東的企業文化等，隨后在公司四樓會議室為客人播放了企業形象宣傳片，向客人系統地介紹了企業的發展歷史、重大事件、取得的巨大成就以及企業未來的發展規劃，客人們對遠東19年來持續快速發展深感欽佩。

　　董事局主席蔣錫培結合自己的創業經歷，通過遠東個個具體的事例，與客人們完全、深入地分享了企業經營管理的經驗和體會。他指出，第，民營企業需要講政治，要遵紀守法，與各級中國維持良好的關系，為企業發展營造良好的外部環境；第二，民營企業要重戰略，對于自身要做什么，能做什么，與誰合作要有清晰的定位，同時建立自身的產品戰略和資本經營戰略，他強調不要超出自己的能力范圍去盲目投資，并著重介紹了遠東目前的業務格局和"主業+投資"發展戰略；第三，民營企業要講方法，要不斷完善公司治理結構、建立健全企業管理制度、化業務流程、改進商業模式、豐富企業文化等；第四，民營企業要講責任，積參與社會慈善與公益事業，自覺地回饋社會，不斷提升企業的軟實力和社會影響力，并簡要介紹了遠東在冰雪災害、汶川地震及殘疾人事業等方面的作為；第五，民營企業要依法維權，通過合法的途徑來維護自身正當權益。精彩的報告和分享獲得楊忠副書記及訪問團成員的高度贊譽與認同。

　　之后，蔣錫培與訪問團進行了熱烈的互動交流，客人們從公司治理結構、項目投資決策、創業者素質、選人用人標準、團隊建設、不同業務的發展策略、員工激勵及維持創業者激情等方面進行了提問，蔣錫培進行了深入的解答。后，楊忠副書記對此次交流進行了總結，他認為，遠東的成功是中國企業發展的個奇跡，中國理念+西方標準"的典型案例，他堅信遠東必將成為個百年企業、常青企業，認為流企業遠東與流大學南京大學的合作必將是個雙贏的合作，并希望雙方在今后的合作中能取得更加豐碩的成果。